Vad är ledarskap genom emotionell intelligens? (Johan Ohlson)
Vad skriver en ledare egentligen under på? (Frida Berglund)
Ledarskapsutveckling genom emotionell intelligens
8 tillfällen 08.00-12.00, start 2023-09-28
Arken Hotel & Art Garden Spa
En ledarskapskurs för att ”Motivera och hjälp dina medarbetare nå bättre resultat genom ett tydligt ledarskap och en tränad emotionell intelligens”
Maila info@lenzo.se för att anmäla dig
Ett individanpassat utvecklingsprogram för ledare med
fokus på att stärka sina medarbetare och skapa högpresterande team.
Utbildningen är baserad på interaktiva övningar där du lär dig dels genom teori
men främst via övningar och reflektion kring
dina upplevelser.
Syftet med utvecklingsprogrammet är att få fördjupade insikter kring ditt ledarskap samt att ge verktyg för aktuella utmaningar relaterat till ledarnas egna situation. Målet är att tillgodose förutsättningar att skapa de bästa resultaten, både i ledarskapet såväl som för organisationen i sin helhet. Det sker via ökade kunskaper/färdigheter i hur du skapar högpresterande team, hur du bygger kultur, hur du utvecklar medarbetare samt hur du som ledare kommunicerar bäst både i vardagen och vid svåra situationer/konflikter. Utgångspunkten är dina egna styrkor (och utvecklingsområden) kopplat till din ledarroll och programmet är baserat på de senaste forskningsrönen inom ledarskap och organisation. Vi träffas först individuellt och sedan i grupp. Via vårt forskningsbaserade verktyg får du en tydlig bild av dina styrkor och därmed en ökad förmåga att leda mer medvetet utifrån dem.
Hur kan ledare hjälpa sina medarbetare till bättre
prestation, ökad motivation och ännu bättre resultat genom att öka sin
emotionella intelligens?
Allt det här bryter vi ner i vårt utvecklingsprogram där
vi visar på tydliga samband mellan emotionell intelligens och ledarskap. I
flera studier har emotionell intelligens visat sig vara nyckeln som genererar
ett förstklassigt ledarskap och som öppnar dörren för grupper såväl som
individer att växa.
Vad är emotionell intelligens?
Förmågan att sätta sig in i, korrekt tolka och kunna
använda den emotionella informationen som vi får via egna/andras beteenden och
känslor för att effektivt kunna hantera situationer, hantera andras
prestationer, fatta bättre beslut och kunna nå resultat tillsammans med och via
andra. Enligt forskning finns det en gräns för när IQ och färdigheter etc gagnar
dig i arbetet och där det istället är viktigare att ha en utvecklad emotionell
intelligens. Det handlar alltså om att ge sig själv bästa möjliga
förutsättningar för ett framgångsrikt ledarskap och för ett framgångsrikt
företag. Enligt Daniel Goleman som skrivit flera böcker, föreläst och undervisat
på Harvard universitet, så är det en ledare med hög emotionell intelligens som
skapar de bästa resultaten.
Ledarskapsutveckling baserat på forskning
Alla utvecklingsprogram som vi på LENZO arbetar med bygger på den senaste forskningsrönen för att säkerställa bästa möjliga kvalité. Vi varvar teori med praktiska övningar, vilket innebär att kursen till större delen är upplevelsebaserat. Det finns många studier som visar att det är det bästa sättet att skapa bestående resultat.
Utvecklingsprogrammets innehåll
Modul 1 (Individuellt
möte)
· Återkoppling av Harrison Assessments analys
· Personliga styrkor som ledare
· Utmaningar som ledare
· Strategier för sin egen fortsatta utveckling
Modul 2 (Gruppmöte)
· Introduktion, presentation, förväntningar, agenda
· Min roll som ledare (förväntningar, syfte och mål)
· Mina styrkor kopplat till min ledarroll
Modul 3 (Gruppmöte)
· Positiv feedback
· Aktivt lyssnande
· Att främja motivation (Yttre vs inre motivation)
Modul 4 (Gruppmöte)
· Självledarskap
· Förhållningssätt och attityder
· Mina utvecklingsområden kopplat till min ledarroll
Modul 5 (Gruppmöte)
· Gruppens utvecklingsstadier (IMGD)
· Hur du bygger och utvecklar företagskultur
· Hålla kulturen levande
Modul 6 (Gruppmöte)
· Korrigerande samtal
· Svåra samtal/svåra besked
· Konflikthantering
Modul 7 (Gruppmöte)
· Individanpassad kommunikation utifrån person
· Svåra personer och mina försvar
· Presentationsteknik
Modul 8 (Gruppmöte)
· Coachande samtal
· Handlingsplan
· Sammanfattning
av kursmoment
Vem är denna kurs för?
För dig som har
ambitioner att transformera ditt ledarskap på ett djupare plan genom att
utveckla din emotionella intelligens, som vill fatta ännu bättre beslut, som
vill kunna bygga kultur som främjar framgång
och välmående och som vill ge dig själv en möjlighet att bli den bästa version
av dig.
Resultat för individen och företaget
Resultatet blir
motiverade medarbetare och starkare team som upplever mer glädje, energi, motivation
och presterar bättre i sitt arbete
vilket i sin tur leder till bättre resultat för företaget.
Upplägg
Vi träffas individuellt vid 1 tillfälle ca 2 h där vi återkopplar Harrisonanalysen, sedan träffas vi i grupp vid 7 tillfällen, 08.00-12.00 samt en uppföljningsträff ca 2 h. Kursen håller till på Arken Hotel & Art Garden Spa, Oljevägen 100, 418 34 Göteborg. Där vi har tillgång till fina lokaler och utrymmen för övningar.
Individuell återkoppling av Harrisonanalys innan 2023-09-28 v.39
Pris: 54.500 kr/person exkl moms, inkl Harrisonanalys, utbildningsmateriel samt fika & lunch.
(Vid beställning innan 2023-06-30, pris: 45.000 kr/person)
1. Innan 2023-09-28, individuellt tillfälle
2. Torsdag 2023-09-28 v.39 (första grupptillfället)
3. Torsdag 2023-10-26 v.43
4. Torsdag 2023-11-23 v.47
5. Fredag 2023-12-15 v.50
6. Fredag 2024-01-26 v.4
7. Fredag 2024-02-23 v.8
8. Fredag 2024-03-22 v.12 (sista grupptillfället)
9. Torsdag 2024-06-27 v.26 (uppföljningsträff)
Vill du veta mer maila oss på info@lenzo.se eller ring oss på
tele: 031-55 13 00 för att göra en intresseanmälan eller ställa frågor.